2022年機(jī)器人工程就業(yè)前景

2022-07-09 21:04:54網(wǎng)絡(luò)整理

　　機(jī)器人專業(yè)學(xué)生就業(yè)行業(yè)廣泛、就業(yè)前景無憂、就業(yè)質(zhì)量較高。前提是，在校期間你要好好學(xué)習(xí)，對當(dāng)前新的科技要敏感，比如機(jī)器視覺、人工智能。

　　1機(jī)器人專業(yè)就業(yè)前景如何

　　1、崗位需求大

　　就目前來說，市場相應(yīng)的人才供給明顯不足，技術(shù)項(xiàng)目研發(fā)人才更短缺，這個(gè)人才缺口也將會(huì)逐年增大，因此現(xiàn)在已經(jīng)未來很長一段時(shí)間，工業(yè)機(jī)器人的相關(guān)技術(shù)人才需求很大。

　　2、薪資水平高

　　根據(jù)來自791份樣本的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，工業(yè)機(jī)器人調(diào)試工程師的平均水品是6470元，在六千以上的占比60%以上，20%就業(yè)者薪資待遇可過萬，做系統(tǒng)集成項(xiàng)目的工程師薪資待遇都不低，月薪稅后兩萬+。

　　3、晉升空間大

　　工業(yè)機(jī)器人工程師的職業(yè)發(fā)展方向還是很明確的，一般按照工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用工程師，工業(yè)機(jī)器人集成研發(fā)工程師，工業(yè)機(jī)器人項(xiàng)目工程師，這樣一步步發(fā)展的，簡單點(diǎn)說就是初級工程師、中級工程師、高級工程師。

　　個(gè)人就業(yè)還要看個(gè)人的能力，行業(yè)市場是外在條件，是金子還是砂礫，接下來就要看你自己了，如果你有真材實(shí)料，一定能在這個(gè)行業(yè)走得更高更遠(yuǎn)。

　　就業(yè)面向

　　引領(lǐng)新興產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，面向首都現(xiàn)代高端制造業(yè)，滿足工業(yè)機(jī)器人及其智能裝備的所有高端技術(shù)崗位。專業(yè)技術(shù)應(yīng)用領(lǐng)域非常廣泛，企業(yè)人才需求急迫。主要涉及電子電氣行業(yè)、汽車工業(yè)、機(jī)械及IC裝備行業(yè)、航空航天、軌道交通、國防軍工、物流、煙草、食品、醫(yī)藥、紡織、木材與家具制造業(yè)等眾多行業(yè)。

　　就業(yè)崗位

　　就業(yè)崗位主要有兩個(gè)方面：一是從事技術(shù)崗位，如，機(jī)器人運(yùn)行維護(hù)與管理，月薪3500-5500元；機(jī)器人維修調(diào)試，初期月薪3000-3500元，成熟期5000-7000元；機(jī)器人工作站設(shè)計(jì)與安裝，月薪8000-15000元。二是開展銷售客服服務(wù)，如，機(jī)器人銷售工程師底薪3000左右，綜合月薪達(dá)6000-50000元。售后客服工程師底薪6000左右，綜合月薪6000-20000元。

　　2不同企業(yè)的人才需求

　　1、機(jī)器人制造廠商：需求機(jī)器人組裝、銷售、售后支持的技術(shù)和營銷人才。

　　2、機(jī)器人系統(tǒng)集成商：需求機(jī)器人工作站的開發(fā)、安裝調(diào)試、技術(shù)支持等專業(yè)人才；

　　3、機(jī)器人應(yīng)用企業(yè)：需求機(jī)器人調(diào)試維護(hù)，操作編程等綜合素質(zhì)較強(qiáng)的技術(shù)人才。

　　機(jī)器人專業(yè)人才很稀缺，在產(chǎn)業(yè)升級，機(jī)器人換人的大背景下，機(jī)器人應(yīng)用具有廣闊的前景。

　　機(jī)器人是機(jī)械、電子、控制、計(jì)算機(jī)、傳感器、人工智能等多學(xué)科高新技術(shù)于一體的機(jī)電一體化數(shù)字化裝備，具有長期工作可靠性高和穩(wěn)定性好，并且能夠承擔(dān)和替代人的許多工作任務(wù)。對提高產(chǎn)品的質(zhì)量與產(chǎn)量、保障人身安全，改善勞動(dòng)環(huán)境，減輕勞動(dòng)強(qiáng)度，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，節(jié)約原材料消耗以及降低生產(chǎn)成本，可以在各行各業(yè)中應(yīng)用，改變著人類的生產(chǎn)方式，提高生活質(zhì)量。因此，本專業(yè)人才應(yīng)用市場前景非常廣闊。